문화적 현상 유지를 위해 팀을 균질화하려는 충고에 저항하십시오. 우리 회사의 êµ­ì œ 회원을 수용하지 못했다면 우리 회사는 1 년을 지내지 않을 것입니다. 물론 모두가 회사의 사명을 감당해야합니다. 요약하면 가장 성공한 기업가는 장님이나 제한받지 ì•Šê³  열정을 최대한 발휘할 수있는 방법을 배웠습니다. 다음 큰 아이디어를 시작하거나 그것에 대해 생각하고 있다면, (1) 자신을 준비하고, (2) 시장 현실에서 사업 아이디어를 […]